sorodni izrazi in sinonimi v sodobni slovenščini, hrvaščini in srbščini
Podobnost besed in fraz med rezultati je odvisna od tega, kolikokrat se beseda
ali fraza pojavi v podobnem stavčnem kontekstu kot "vršni managerji".
Podobni izrazi in sinonimi za
Kliknite za poizvedbo
Širši sorodni izrazi
Izrazi, ki navajajo vršni managerji med svojimi sorodnimi izrazi, a jih seznam zgoraj ne doseže. Njihova podobnost je nižja od podobnosti zadnjega izraza nad njimi.
Primeri iz korpusa
Korpus Common Crawl
Common Crawl je korpus spletnih strani
Številni vršni managerji so zaznali potrebo po spremembah šele takrat , ko je podjetje poslovalo slabo .
Zato v uspešnih organizacijah vršni managerji zaupajo odgovornosti in pooblastila za delo tudi ostalim zaposlenim .
Za vzpostavitev in izvajanje politike so odgovorni vršni managerji .
Za to , da bi podjetje ostalo v dobri » kondiciji « , je pomembno , da se vršni managerji pravočasno odločijo za spremembo .
Z zbiranjem podatkov v okviru intervjujev in posledično analizo sem proučil , kako odločitvene procese razumejo slovenski vršni managerji .
Vsi vršni managerji pa delujejo v slovenskih podjetjih .
Vsi omenjeni avtorji poudarjajo , da so za spremembe odločilni in odgovorni vršni managerji v podjetju ali drugi organizaciji .
Vse to usmerja management oz. vršni managerji , ki so odgovorni za voditeljstvo .
Vršni managerji zasebnih bank imajo vse opazovane spremenljivke bistveno bolje ocenjene kot managerji državnih bank , kar avtorja povezujeta predvsem s političnim kadrovanjem .
Vršni managerji so se v primeru kritičnega dogodka naloge lotili na enak način , kot pri “ običajnem « , vsakodnevnem odločanju .
Vršni managerji se sicer zavedajo nujnosti spreminjanja , še vedno pa prepoznavajo preveč ovir na tej poti .
Vršni managerji se ne zavedajo nujnosti načrtovanja in mu običajno ne namenjajo dovolj časa .
Vršni managerji po vsem svetu ugotavljajo , da bodo pri vodenju podjetij v prihodnosti pozornost namenjali izkušnjam iz preteklih recesij .
Vršni managerji po lastnem mnenju v okviru usmerjenosti k dejanjem na prvo mesto postavljajo spodbujanje inovativnosti in ustvarjalnosti .
Vršni managerji po lastnem mnenju v okviru komunikacije najbolj izpostavljajo , da vprašajo druge za njihovo mnenje .
Vršni managerji določajo okoljsko politiko organizacije , za to potrebno izobraževanje in komunikacijo .
Vodstveni pregled opravijo vršni managerji skupaj z osebjem , ki je vzpostavilo sistem v organizaciji ( najmanj enkrat na leto ) .
Večina avtorjev se strinja , da so za spremembe najbolj odločilni vršni managerji .
V uspešnih organizacijah vršni managerji prenesejo oz. delegirajo del svoje odgovornosti ostalim zaposlenim sodelavcem .
V tretji industrijski revoluciji , tako imenovani » informacijsko-komunikacijski dobi « , vršni managerji iščejo najboljše načine ravnanja z najpomembnejšima viroma organizacije : informacijami in znanjem .